Ne glede na to, ali gre za preprečevanje okoljske škode, pomoč revni regiji pri razvoju gospodarstva ali napredovanje v naprednih vprašanjih, vam bo delo v Združenih narodih lahko delo. Združeni narodi so organizacija, ki ima široko paleto poklicev in ponuja možnosti za napredovanje in raznolikost kariere, ki so primerljive s tistimi velikih zasebnih podjetij. Konkurenca za večino mest je ostra. Toda z ustrezno pripravo in malo sreče lahko svojo sanjsko službo priskrbite pri ZN.
Korak
Metoda 1 od 3: Priprava na oddajo vlog
Korak 1. Spoznajte možnosti kariere pri Združenih narodih
Prebrskajte spletno mesto Združenih narodov in si oglejte različne vrste delovnih mest, ki so na voljo v Združenih narodih. Katero področje vas najbolj zanima? Ali obstaja delovno področje, na katerem se vaše kvalifikacije ujemajo z vašimi kvalifikacijami? Ali obstaja področje, na katerem bi radi delali, a se nanj še vedno morate kvalificirati? Naučite se, preden začnete iskati zaposlitev. Poiščite informacije na naslednjih spletnih mestih:
- Uradna spletna stran ZN (https://careers.un.org)
- Spletno mesto UNjobfinder (https://unjobfinder.org)
- Spletno mesto ZN Seznam delovnih mest (https://unjoblist.org)
Korak 2. Odločite se, katero kategorijo osebja želite iskati
Kariera v Združenih narodih je razdeljena na različne kategorije osebja, od katerih vsaka zahteva posebno izobrazbo in področje znanja. Kategorija je nadalje razdeljena na delovna mesta na različnih ravneh, ki zahtevajo različne delovne izkušnje. Ob upoštevanju vaših znanj, interesov in delovnih izkušenj se odločite, katera kategorija in stopnja vam ustrezata. Tu so možnosti:
- Strokovna kategorija in več (P in D)
- Splošne storitve in z njimi povezane kategorije (G, TC, S, PIA, LT)
- Nacionalni strokovni uradniki (NE)
- Terenska služba (FS)
- Višji sestanki (SG, DSG, USG in ASG)
Korak 3. Poskrbite, da imate zahtevano izobrazbo in izkušnje
Vsaka izbira poklica ima posebne zahteve glede izobrazbe in izkušenj. Preden oddate vlogo, se prepričajte, da izpolnjujete vse pogoje. V nasprotnem primeru vaša vloga ne bo obravnavana. Tu so splošne zahteve za različne položaje v Združenih narodih:
- Tečno govori angleško ali francosko, jezik, ki se vsakodnevno uporablja v delovnem okolju ZN. Tekočina v drugih jezikih, zlasti v arabščini, kitajščini, španščini ali ruščini, bo v pomoč pri večini položajev.
- Diploma ali višja. Nekateri splošni položaji na nižji ravni (večinoma administrativna ali sekretarska delovna mesta v kategoriji splošne službe) zahtevajo le srednjo šolo in običajno povezane delovne izkušnje, vendar večina položajev ZN zahteva vsaj diplomo. Številni specialisti zahtevajo višjo izobrazbo na specializiranem področju.
- Delovne izkušnje na sorodnem področju. Odvisno od delovnega mesta, za katerega se prijavljate, boste morda potrebovali od 1 do 7 let delovnih izkušenj.
Metoda 2 od 3: Prijava na delovno mesto
Korak 1. Poiščite prosta delovna mesta, ki so na voljo
Obiščite spletno mesto prostih delovnih mest Združenih narodov in si oglejte najnovejša prosta delovna mesta v organizacijah na sekretariatu Združenih narodov. S spletno stranjo UNjobfinder lahko iščete prosta delovna mesta v vseh organizacijah ZN. Delovna mesta v ZN se vedno posodabljajo, zato, če ne najdete delovnega mesta, ki bi ustrezalo vašim ciljem in kvalifikacijam, se pogosto preverjajte.
Korak 2. Prijavite se za račun »My UN«
Na vrhu spletnega mesta ZN kliknite možnost »Registracija kot uporabnik«. Od vas se bo zahtevalo, da vnesete svoje ime, e -poštni naslov, datum rojstva in ustvarite uporabniško ime in geslo.
Korak 3. Ustvarite »Profil osebne zgodovine« (PHP)
Po končani registraciji boste morali ustvariti PHP. Ta profil bo vaš zaupni spletni življenjepis in bo vseboval splošne podatke o vas, vašem izobraževanju in delovni zgodovini. Te podatke morate izpolniti samo enkrat, če pa želite, jih lahko uredite za različna delovna mesta.
- PHP lahko naložite takoj ali pa se vrnete pozneje. Podatki PHP bodo trajali od 30 minut do ene ure, polpolni profil pa lahko kadar koli shranite in se vrnete pozneje.
- Poskrbite, da bo vaš PHP izpolnjen temeljito, podrobno, natančno in s fotografijami. Ko se prijavite za delovno mesto, je PHP prva (in sprva edina) stvar, ki jo bo zaposlovalec videl. Če svoje kvalifikacije ne pokažete dobro ali če je vaš profil poln pravopisnih in slovničnih napak, bo vaša prijava zamujena.
- PHP lahko kadar koli nadaljujete, vendar se prepričajte, da je vaš PHP popoln, ko se dejansko prijavljate za delo na seznamu.
Korak 4. Izberite delovno mesto, za katerega se želite prijaviti
Poskrbite, da izpolnjujete vse kvalifikacije; če ne, se prepričajte, da je v vašem življenjepisu nekaj, zaradi česar bodo zaposlovalci ignorirali tisto, za kar nimate kvalifikacij, ali pa se sploh ne bodo prijavili. Spletna stran ZN zagotavlja, da se lahko prijavite na poljubno število prostih delovnih mest, vendar bo vaša verodostojnost utrpela, če se prijavite na delovna mesta, ki ne ustrezajo vašim kvalifikacijam.
Korak 5. Prijavite se na prosto delovno mesto po vaši izbiri, tako da sledite spletnim navodilom
Od vas se bo zahtevalo, da predložite najnovejšo različico PHP, skupaj z vsemi informacijami, ki jih zahteva določeno prosto delovno mesto. Po potrebi posodobite PHP pred oddajo vloge.
Navedite svoj e -poštni naslov, da vam lahko pošljejo obvestilo o sprejetju vaše prijave. če v 24 urah ne prejmete obvestila, jih pokličite nazaj in prosite za potrditev
Korak 6. Počakajte na povabilo na razgovor
Oglasili se bodo le kandidati za ožji izbor za razgovor, kar lahko traja nekaj časa. Stanje svoje prijave lahko preverite v razdelku »Zgodovina aplikacij« v računu »Moj UN«. Številni položaji zahtevajo, da opravite izpit, da boste resnično upoštevani. Sledite navodilom za določeno delovno mesto, za katerega se želite prijaviti.
Metoda 3 od 3: Prijava na program Mladi strokovnjaki
Korak 1. Poskrbite, da izpolnjujete pogoje
Program mladih strokovnjakov (YPP) je namenjen nadarjenim mladim ženskam in moškim z malo ali brez izkušenj. Kvalificirani lahko opravljajo pisne in ustne izpite, da ugotovijo, ali izpolnjujejo pogoje za uvrstitev na seznam delovnih mest za udeležence YPP. Tista, katerih imena so na seznamu, so izbrana za delovna mesta YPP, če so na voljo. Če se želite pridružiti YPP, morate izpolnjevati naslednje zahteve:
- 32 let ali mlajši
- Imeti vsaj univerzitetno izobrazbo prve stopnje, ki ustreza eni od ponujenih skupin zaposlitev.
- Tečno govori angleško ali francosko
- Imeti državljanstvo države, ki sodeluje v programu YPP
Korak 2. Prijavite se za račun »My UN«
Na vrhu spletnega mesta ZN kliknite možnost »Registracija kot uporabnik«. Od vas se bo zahtevalo, da vnesete svoje ime, e -poštni naslov in datum rojstva ter ustvarite uporabniško ime in geslo.
Korak 3. Ustvarite profil osebne zgodovine
Po registraciji boste morali ustvariti profil osebne zgodovine. Ta profil bo vaš zaupni spletni življenjepis in bo vseboval splošne podatke o vas, vašem izobraževanju in vaši delovni zgodovini.
- PHP lahko dokončate takoj ali pa se vrnete pozneje. Izpolnjevanje PHP-ja bo trajalo od 30 minut do ene ure, polpolni profil pa lahko kadar koli shranite in se vrnete pozneje.
- Polje "Država državljanstva" izpolnite z državami, vključenimi v program YPP.
Korak 4. Predložite vlogo
Kot kandidat za YPP morate izbrati delo z oznako "YPP Examination". Izberite delo v poklicni skupini, ki vas zanima in zahtevam, ki jih lahko izpolnite. Izpolnite pravilno kombinacijo »Glavni študijski predmet« in »Področje študija«, ki ustreza stopnji in zahtevam, ki jih lahko izpolnite za delo. Lahko samo pošljete ena prijava na izpit.
- Ko izpolnite obrazec, kliknite »Uporabi zdaj«, da oddate svojo vlogo. Odgovoriti morate na nekatera vprašanja o pregledu in se strinjati s pogoji, da lahko oddate vlogo. Prejeli boste e -poštno sporočilo, ki potrjuje, da je bila vaša prijava sprejeta.
- Vaša prijava bo ocenjena in prejeli boste povabilo k opravljanju izpita ali pa boste obveščeni, če ne izpolnjujete pogojev.
Korak 5. Naredite pisni izpit
Če izpolnjujete pogoje, boste povabljeni k pisnemu izpitu. Izpit bo trajal 4 ure in je sestavljen iz dveh delov: splošnega prispevka, ki je namenjen vsem poklicnim skupinam, in specializiranega prispevka, ki bo preveril vaše znanje o določenem strokovnem področju. Če opravite izpit, boste prejeli povabilo k ustnemu izpitu.
Korak 6. Ustni izpit
To je izpit, ki ga opravi specializirani svet, da ugotovi, ali imate spretnosti in vedenje, ki ustrezajo delovnemu mestu v skupini, za katero se prijavljate. Po opravljenem izpitu vas bo kontaktirala osrednja izpitna komisija, ki vam bo povedala, ali lahko vzamete YPP ali ne.
Korak 7. Prejmite odobritev osrednje izpitne komisije
Če ste na razgovoru uspešni, bo centralna izpitna komisija izdala soglasje za mesto na seznamu delovnih mest YPP. Ko bo na voljo zaposlitev v skupini, boste prejeli ponudbo.
- Če dobiš dovoljenje, ne pomeni, da boš dobil službo. Čeprav so možnosti precej visoke, je pridobitev ponudbe odvisna od razpoložljivosti delovnih mest v skupini, za katero se prijavljate.
- Če vam intervju ne uspe, vas bo centralna izpitna komisija kontaktirala, da vas obvesti, da niste dobili odobritve.
Nasveti
- Pri pripravi vloge bodite previdni. Preverite napačne črkovanja, pomanjkljivosti v informacijah, neurejeno slovnico itd. Upoštevajte, da bo vsaka pomanjkljivost razlog za opustitev vaše prijave, kadrovski delavci pa bodo prejeli veliko prijav.
- Resnično poskusite izvedeti več informacij po e -pošti ali telefonu. Vprašati se je treba, ali je položaj tisti položaj, ki bi ga zaposleni na nižji ravni PBB, ki je na tem položaju, želel stalno pridobiti. To vam bo pokazalo, kakšni so vaši tekmeci. Vendar ne bodite presenečeni, če se izkaže, da je informacije težko dobiti.
- Spol vam koristi: 8. člen Ustanovne listine ZN pojasnjuje, da "ZN ne omejujejo pravice moških in žensk do sodelovanja v kakršni koli vlogi in pod pogoji enakosti v glavnih ali pomožnih organih." Vendar določbe politike zaposlovanja ZN (ST/AI/2006/3, oddelek 9.3) ženskam zagotavljajo prednost. Če ste ženska, ki je bila uvrščena na seznam delovnih mest (rezervni seznam, ki ni bil izbran, vendar ga je odobril osrednji revizijski organ), boste na seznamu ostali tako dolgo, kot tri leta, zato se bo v tem obdobju nadaljevala upravičenost do imenovanja. Po drugi strani bodo moški po dveh letih izbrisani s seznama.
- Prijavite se zgodaj. Kadrovski sodelavci ZN dvomijo o prijavah, ki pridejo v zadnjem trenutku. Prav tako se morate zavedati, da bo v zadnjem hipu prispelo veliko vlog, zato bo vaša prijava morda manj temeljito pregledana, če je ena od njih. Prijave, prejete po izteku roka, sploh ne bodo obravnavane.
- Ljudje, ki najdejo delo v Združenih narodih, pogosto poznajo ljudi v organizaciji. Koga poznaš? Poiščite načine za spoznavanje nekaterih ljudi, ki bi vam lahko pomagali. Poleg spoštovanja načel ZN izbira glede na upravičenost ni vedno dejavnik pri zaposlitvi v ZN. Poleg tega se zavedajte kvot držav in trendov v zvezi z nekaterimi državami. Te stvari lahko bodisi podpirajo ali ovirajo vaše možnosti, da vas sprejmejo za delo v Združenih narodih.
Opozorilo
- Vedite, da delo v ZN ni vedno tako zahtevno in glamurozno, kot če bi »reševali svet«, kot si mislite. Poiščite in preberite knjige, ki so jih napisali ljudje, ki so delali v Združenih narodih. Kljub odličnim plačam in zaslužkom je veliko zaposlenih frustriranih zaradi toge birokracije, pomanjkanja ustvarjalnosti, pomanjkanja pobude in nepotizma. Hkrati se stvari ne bodo izboljšale, če ne vstopijo idealistični, odločni in načelni ljudje, ki to spremenijo na bolje. Toda spoznajte prednosti in slabosti.
- Ne pošiljajte več informacij o sebi, razen če vas to prosi. To bo dražilo kadrovce, ki bodo sčasoma mislili, da želite odstopiti od birokratskega procesa, in to lahko uporabijo kot izgovor, da se vas znebijo. če boste imeli priložnost iti na razgovor, bo to vaša priložnost, da zasijete.
- Po izteku roka za zaposlitev bodite pripravljeni čakati na stik še zelo dolgo. Osem mesecev čakanja ni bilo nič nenavadnega.
- ZN ne sprejema prijav ali jih nadaljuje kot običajno. Če ni navedeno drugače, morate za oddajo vlog za prosta delovna mesta uporabiti spletni prijavni sistem.
- Ne nanašajte se naključno na delovna mesta, za katera se ne morete kvalificirati, ker ima anketar močan spomin in lahko to uporabi kot izgovor za izključitev ljudi iz zelo velikega števila prijavljenih. Prejšnje aplikacije bodo ostale v vaši datoteki, zato bodite pametni.
- Pripravite se na strog postopek intervjuja, če boste imeli srečo, da boste prišli do te stopnje. Razgovor je lahko sestavljen iz več faz, če ste izbrani za nadaljevanje postopka zaposlovanja.
