Področja o interesih in hobijih v življenjepisu, ustvarjenem za prijavo na delo ali prijavo za novega študenta, so odlična priložnost, da pokažete svojo osebnost. Dobri pisateljski hobiji in interesi lahko celo nadomestijo pomanjkanje delovnih izkušenj ali zgodovine izobraževanja. Čeprav morda mislite, da so vsi življenjepisi enaki, vedno poskušajte ustvariti življenjepis, ki je posebej naslovljen na osebo, ki ga bo prebrala, pri tem pa upoštevajte, kaj ta oseba želi od vas kot prosilca. Ta članek obravnava, kako v življenjepis navesti hobije in zanimanja za dve stvari: registracijo novih študentov in prijavo na delovno mesto.
Korak
Metoda 1 od 2: Prijava na univerzo
Korak 1. Razvrstite svoj življenjepis po prednostnem vrstnem redu
Verjetno že veste, kaj sploh pomeni življenjepis - zgodovina izobraževanja, delovne izkušnje, sposobnosti, dosežki in hobiji. Vendar samo zapisovanje vseh podatkov ni dovolj. Upoštevajte tudi vrstni red predstavitve informacij v življenjepisu.
- Prijemno komisijo veliko bolj kot hobije in interese zanima vrednost učnih izidov, delovnih izkušenj, sposobnosti in dosežkov.
- Zato je treba na koncu življenjepisa navesti hobije in interese. Konec, ne začetek, s hobiji in interesi.
- Dejavnosti razvrstite tudi po prioriteti. Dejavnosti lahko razvrstite kronološko, na primer zapis delovnih izkušenj, ali od najbolj impresivnih do najbolj vsakdanjih.
- Ne pozabite, da je življenjepis dokument od zgoraj navzdol, kar pomeni, da morate začeti s tistim, ki ga bralcem najbolj želite povedati o sebi.
Korak 2. Uporabite prave izraze
Medtem ko sta vam tenis ali šah morda zabaven hobi, bi morali izrazi v vašem življenjepisu navajati nekaj bolj smiselnega. Namesto naslova stolpcev »hobiji in interesi« kot »Hobiji« uporabite izraze »Organizacijske izkušnje« ali »Izvenšolske dejavnosti«. Z izbiro bolj formalne besede se subtilno domneva, da ste predani opravljanju teh dejavnosti profesionalno, namesto samo zabavi in rekreaciji. To pričakuje nova sprejemna komisija za študente.
Korak 3. Izberite pravo obliko zapisa sekcije seznama v življenjepisu
Vsi oddelki življenjepisa, ki so podrobni seznami, morajo biti napisani v isti obliki. Razdelek »Izvenšolske dejavnosti« v življenjepisu mora biti napisan v isti obliki kot razdelek »Delovne izkušnje«. Noben poseben format ni pravilen. Vendar pustite dovolj prostora, da ne vključite le imena dejavnosti, ampak tudi napišete kratek opis.
- Imena vseh dejavnosti zaporedoma ne zapisujte z vejicami. Oblika označuje, da dejavnost opravljate samo brez posebnosti. Naštejte in opišite vsako dejavnost v ločenih točkah.
- Odločite se, ali je treba opis dejavnosti napisati s polnimi stavki ali kratkimi stavki. Življenjepis ne sme biti predolg - v idealnem primeru samo ena stran. Če je vaš življenjepis dolg, uporabite fraze in ne celotne stavke.
- Primer: »Tenis: državni prvak, 2013, 2014; vodja šolske teniške ekipe, 2012-14; član šolske teniške ekipe, 2010-14.
- Če življenjepis ni dovolj dolg, napišite celotno pojasnilo stavka: »Tenis: kot član šolske teniške ekipe v letih 2010–2014 sem pomagal ekipi pri zmagi na državnih prvenstvih 2013 in 2014. Kot vodja ekipe v letih 2012–2014, Izvajal sem vodstvene naloge na igrišču in zunaj njega, redno treniral izven obdobja prvenstva in vzdrževal harmonijo med člani ekipe."
Korak 4. Pokažite raznolikost interesov
Nova komisija za sprejem študentov ne pričakuje, da bodo dijaki zadnjega letnika točno vedeli, kaj bi radi bili v prihodnosti. Čeprav je v svojem eseju najbolje pojasniti, da imate načrte za prihodnost in visoke cilje, odbor ve, da se v resnici načrti študentov pogosto spreminjajo, ko vadijo svoje znanje in razvijajo interese na fakulteti.
- Oddelek »Izvenšolske dejavnosti« v vašem življenjepisu naj bi pokazal, da niste osredotočeni le na eno stvar, temveč imate širok spekter interesov, ki jih lahko razvijete v štirih letih fakultete.
- Če lahko, naštejte dejavnosti, ki kažejo na aktiven in radoveden um: atletika, prostovoljstvo, akademske ekipe, družbeni interesi (govorne ekipe) ali natančne vede (športniki matematike) itd.
- Bolj ko imate različne interese, bolj boste privlačni za odbor, ki poskuša predvideti, kakšen bo vaš razvoj v naslednjih štirih letih.
Korak 5. Izstopajte iz množice
Ta metoda se morda zdi protislovna glede na prejšnji korak. Vendar pa ne želite prikazati tako raznolikih interesov, da se ne razlikujejo od vseh ostalih bodočih študentov. Razmislite, katera od vaših dejavnosti vas najbolj razlikuje od drugih bodočih študentov.
- Pokažite močno zanimanje za vsaj eno dejavnost. Če ste bili vodja skupine, izvoljeni član študentskega sveta ali aktivni član druge skupine, naj bo to čim bolj jasno.
- Opišite vodstvene lastnosti, ki ste jih morda razvili zaradi sodelovanja v dejavnosti. Primer: »Kot predsednik kluba Key vodim tedenska srečanja, dodeljujem različne klubske naloge ustreznim odborom, razširim klub z zaposlovanjem sošolcev kot nove prostovoljce in opravim usposabljanje novih prostovoljcev, preden jih dodelim za delo v skupnosti.«
- Opišite vse dodatne lastnosti, ki ste jih pomagali razviti z dejavnostjo. Primer: "V štirih letih, ko sem bil aktiven v klubu Key, sem razvil neizprosno predanost pomoči revnim v lokalni skupnosti."
Korak 6. Uporabite prave besede, da bodo organizacijske izkušnje videti dobro
Večina doslej opisanih metod predvideva, da imate široko paleto impresivnih organizacijskih izkušenj, ki jih je mogoče zlahka navesti v življenjepisu. Na žalost mnogi bodoči študentje nimajo takšnih organizacijskih izkušenj. Medtem ko je ponarejanje podatkov v življenjepisu strogo prepovedano, lahko vaše majhne organizacijske izkušnje naredite še bolj impresivne z uporabo pravih besed.
- Uporabite aktivne stavke v vseh dokumentih, ki jih predložite med sprejemom. Pasivni stavki kažejo, da sposobnosti ali lastnosti pridobivate pasivno, torej preprosto tako, da živite življenje samoumevno. Po drugi strani pa aktivni glas opisuje vašo udeležbo: aktivno se učite vseh teh sposobnosti.
- Razumeti razliko med »članstvom v nogometni ekipi me je naučil pomena timskega dela« in »okrepil sem odločnost in uspeh ekipe, tako da sem vsakemu članu poudaril pomen kohezije ekipe za dosego skupnega cilja«. Priznajte vsak svoj prispevek, tudi če niste vodja.
- Tudi če menite, da s sodelovanjem v določeni dejavnosti ne boste imeli veliko koristi, razmislite o sposobnostih in lastnostih, ki ste jih razvili s to dejavnostjo. Na primer, morda niste odlična navijačica. Lahko pa še vedno zapišete: "Vsak dan sem pridno trdo vadil in razvil učinkovit sistem delitve časa, ki ga uporabljam za uravnoteženje šolskega dela z zavzetostjo kot navijaška ekipa, medtem ko sem v celoti predan obema odgovornostma."
- Tudi če ne morete biti član univerzitetne navijaške ekipe, še vedno veljate za dobrega časovnega menedžerja, spretnost, ki ste jo razvili, ko ste se pridružili srednji šolski navijaški skupini.
Metoda 2 od 2: Prijava na delovno mesto
Korak 1. Ugotovite, ali so v vašem življenjepisu primerni »Hobiji in interesi« za prijavo na določeno delovno mesto
Odvisno od splošnih pogojev zaposlitve, za katero se prijavljate, hobiji morda ne bodo primerni za vaš življenjepis. Potencialnim delodajalcem se bodo informacije zdele neuporabne in zagotovo ne želite, da je ta ocena priložena vaši vlogi.
- Spoznajte kulturo podjetja, na katerega se prijavljate. Nekatera podjetja spodbujajo zaposlene, naj svoje interese vključijo v ustvarjalno delovno mesto. Na primer, Google izrecno ustvarja delovno mesto z odprto kulturo, ki pozdravlja najrazličnejše hobije. Stolpec hobi je kot nalašč za vnos v življenjepis za prijavo na delo v Googlu.
- Če pa se prijavljate za delo v računovodskem podjetju, kultura morda ne bo dobrodošla za hobije. V svoj življenjepis ne vključite stolpca iz hobija.
Korak 2. Zapišite svoje hobije in interese čim krajše
Nova sprejemna komisija za študente želi napovedati, kako se boste v prihodnje razvijali med študijem. Po drugi strani pa potencialni delodajalci želijo čim prej vedeti, ali ste primerni za podjetje ali ne. Ne spuščajte se v podrobnosti o tem, kako uživate v kolesarjenju v naravi vsako jutro, če se prijavljate za delo v svetovalnem podjetju. Samo napišite, da redno kolesarite in sodelujete na dirkah.
Korak 3. Pazljivo premislite, ko zapisujete svoje interese
Ne naštevajte interesov, ki vas v resnici ne navdušujejo - če ste vzgojeni v intervjuju, lahko vaše pomanjkanje znanja in pomanjkanje navdušenja, ko govorite o teh interesih, potencialne delodajalce prepričajo, da samo poskušate videti dobro v svojem življenjepisu.
- Izberite zanimanje, ki vam ne pomeni le veliko, ampak kaže tudi na vašo osebnost.
- Na primer, "branje" je precej pogosta dejavnost in ne razkriva veliko o vaši osebnosti. Po drugi strani pa "tek na maratonu" pomeni, da ste zelo predani in lahko premagate stiske.
- "Poslušanje pesmi" sploh ne razkrije vaše osebnosti. Po drugi strani pa "17 let treniram klasični klavir" veliko pove o vas.
- "Prostovoljstvo" pomeni nekaj o vaši osebnosti, vendar nima podrobnosti. Zato jasno povejte tako, da tri leta vsak teden prostovoljno delate v isti ljudski kuhinji ali da s prostovoljstvom delite izkušnjo članstva v srednješolski nogometni reprezentanci, ki je zmagala na državnem prvenstvu. lokalno nogometno ligo.
Korak 4. Povežite interese z delom
Ob vsaki priložnosti razložite, kako ste zaradi različnih sposobnosti in lastnosti, ki ste jih razvili iz svojega hobija, postali dober kandidat za ponujeno delovno mesto. Na primer, prijava na delo v svetovalnem podjetju morda ne bo zahtevala razlage, kako vas gorsko kolesarjenje približa naravi. Vendar pa bodo potencialni delodajalci v svetovalnih podjetjih morda želeli izvedeti o vaših izkušnjah s sodelovanjem na več obsežnih tekmovanjih, ki zahtevajo pripravo v obliki usposabljanja, ki zahteva predanost in vztrajnost, ali če ste doživeli hudo poškodbo, ki ogroža vašo sposobnost nadaljevanja hobi, vendar vas te ovire ne ustrašijo in ste jih zdaj premagale.
Nasveti
- Bodite previdni pri navajanju hobijev in interesov, ki kažejo na odpor do nevarnosti in tveganja, saj nekaterim delodajalcem te lastnosti morda ne bodo všeč.
- Ne bodite preveč predani svojim hobijem in interesom, saj lahko delodajalci mislijo, da vas bolj skrbijo vaši osebni interesi kot vaše delo. Na primer: "Igram šah, kadar koli dobim priložnost, ker si želim potovati po svetu kot profesionalni šahist s polnim delovnim časom", bi bilo bolje zamenjati z "rad sem član šahovskega kluba, ker igra usposablja veščine reševanja problemov" in uči nove načine razmišljanja v šahovskem klubu. nenavadno."
